ראשי » חדשות » בארץ

עובדי הדסה חוגגים את ההסכם: "אנחנו ניצחנו"

יו"ר ועדת מנהל במשק התקבל במחיאות כפיים סוערות בחדר האוכל של בית החולים. "עברנו ימים של ייסורים קשים"

הם נאבקו, עכשיו הם חוגגים: עובדי הדסה התכנסו הבוקר (ד') כדי לחגוג את סיום השביתה עליה הכריזו לפני למעלה משבוע בחדר האוכל של בית החולים, בעקבות ההסכם שהושג הלילה בין נציגי המנהל והמשק והאחיות לבין מנכ"ל הדסה, אביגדור קפלן. יו"ר עובדי המנהל והמשק, אמנון ברוכיאן, התקבל במחאות כפיים בבית החולים ובקריאות "אמנון, אמנון".

ברוכיאן אמר לעובדים: "הניצחון הוא ניצחון של עובדים יקרים. עברנו ימים של ייסורים קשים אבל האמנו בצדקת הדרך שלנו. נאבקנו על זכויות שמגיעות לנו ביושר. אזרחי ישראל ותושבי ירושלים היו איתנו לאורך כל הדרך. לא יוציאו לנו דרגות ולא יהיו פיטורים.
 
"אני מקווה שאביגדור קפלן וההנהלה יבינו את כוחו של ועד העובדים ולא יעשה צעדים חד צדדיים. גם אנחנו נקריב כדי שבית החולים ימשיך להתקיים אבל לא נאפשר פגיעה בעובדים החלשים", אמר ברוכיאן, שנישא על כתפי החוגגים.

אחות ראשית בחדר מיון, פנינה שרון, אמרה ל-nrg מעריב: "אנחנו שמחות לחזור לעבודה. אני יודעת שעדיין אין הסכם ושאנחנו בתחילת הדרך. אבל ברור לנו שהמטרה של כולם - ההנהלה, הסיעוד והרפואה היא משותפת. לא רצינו לתת למקום להתמוטט. אני שמחה שהצלחנו להעביר בימים האחרונים לציבור מה זה אומר להיות אחות.
   
שרון הוסיפה כי "זאת הייתה הזדמנות להראות לתושבי ירושלים ולפוליטיקאים שבית החולים הוא מקום גדול שמורכב לא רק מרופאים אלא מאחיות, סניטרים, מחלקי מזון ומנקים. רופא עושה ניתוח והולך הביתה, אבל מי שמטפל בחולה, ששם לב ללחץ הדם, שהוא נותן שתן אלו האחיות, אחרת הניתוח לא שווה כלום".

בשעה ארבע לפנות בוקר, בתום פגישה בת שש שעות נחתם הסכם זמני בנוגע לקיצוץ בשכר העובדים, וכן נמנעו פיטורי מאות עובדים, שכבר קיבלו זימונים לשימוע. את ההנהלה ייצג מנכ"ל בית החולים אביגדור קפלן, ותיווך בהם יו"ר האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות אבי ניסנקורן.

בעקבות ההסכם, צפויים העובדים והאחיות לשוב לעבודה עוד הבוקר, בתום שביתה של שמונה ימים. ניסנקורן אמר עם חתימת ההסכם: "אני שמח שהיום בית החולים חוזר לעבודה מלאה לטובת תושבי ירושלים והסביבה".

בהודעה בעקבות חתימת ההסכם נקבע כי העובדים ישובו לעבודה סדירה במסגרת תכנית המימון שנקבעה על ידי נשות הדסה והממשלה. הצדדים התחייבו כי ייכנסו למו"מ אינטנסיבי במטרה להציג תכנית הבראה כוללת בתוך פחות מחודשיים.

במסגרת ההבנות הוסכם כי העובדים שמרוויחים עד 15 אלף שקלים יקבלו את מלוא שכרם, בלי קיצוץ בתקופת ההקפאה. בנוסף, לא יבוצעו פיטורים וגם מכתבי השימוע שלפני פיטורים שנשלחו יוחזרו. עובדים אלה גם לא יספגו קיצוץ בכוננויות העל ובכוננויות המנהליות כפי שהוחלט תחילה.  
היכנסו לעמוד הפייסבוק החדש של nrg

נא להמתין לטעינת התגובות

מעדכן תגובות...