מאמר מעולה, נוגע באמת בבעיה אמיתית וקרדינלית, הלוואי שישפיע על מקבלי ההחלטות.
ישר-כח!

כל כך הרבה קלישאות לוזריות וקומוניסטיות בכתבה כ''כ קצרה. שאפו!

ב''מציאות הכלכלית של המשק הישראלי'' (וכל משק אחר למען האמת) מי שמפעיל קייטנה מציע לך שירות. אף אחד לא מכריח אותך לרכוש את השירות אם המחיר לא מתאים לך, כפי שאף אחד לא הכריח אותך לעשות תואר בתחום שלא מתגמל מספיק כלכלית (אך אני בטוח שמתגמל באופנים אחרים).

מדוע אתן רוצות לפגוע בפרנסת מפעילי הקייטנות לטובת הכיס הפרטי שלכן? האם זה ''חברתי'' לגזול ממישהו אחר?
אולי במקום לקרוא לאח הגדול שיגנוב בשבילכן כסף מהזולת תלכו ותעבדו בעבודה נוספת, על מנת שתוכלו לממן קייטנה ''שווה'' לילד?

דרך אגב, זה מה שאני עשיתי כאשר הייתי סטודנט ולא היה לי כסף. עבדתי יותר וחייתי על חשבוני, לא על חשבון אחרים.

:)

אין סיבה לתת תקרת גג למחירי הקייטנות. השוק חופשי ולא ניתן להילחם בו. הפתרון הוא למצוא מוסדות שבתמיכת המדינה יפעילו קייטנה סבירה אבל לא מופגזת אטרקציות, במחיר של 1000 ש''ח לחודש (אלי דרך העירייה כמו החודש ה11). על הסכום אני לא מתחייבת כי זה לא מקצועי.

היום פגשתי בסופר את אחת העובדות הדתיות שסיפרה בגאווה על הקייטנה שילדיה עתידים ללכת אליהם. מה בתוכנית: ימי כיף בשפיים אטרקציות נוספות בית חלומותיי וכן הלאה. כמה זה עולה אתם שואלים אז ככה, היא משלמת את המחיר המופקע של 200 ש''ח עבור כל ילד וזה עד השעה 15:00 כולל א. בוקר וצהריים. מי משלם עבור כל זה אתם שואלים, בואו ונעשה חשבון : זרם חינוך דתי + אנשים שלא עובדים (למעט לשם שמיים) +קייטנה חינמית= המגזר החילוני ומשלמי המיסים למיניהם והרי לכם קייטנה בחיני חינם. איפה אתם שואלים אז ככה זה בנתניה.. תיהנו מהחופש

אתם החלטתם להביא ילדים, וכל הזמן אתם מנסים להזיז אותם מהחיים שלכם כדי שלא יפריעו.

הגיע הזמן שהמדינה תממן חלק מקייטנה כמו אמלוני נותנים צק לחופשת קיץ סכום שמחסה חלק נכבד מהחופש מה יש רוצים ילדים רוצים חיליים שיממנו אותם מהגן

קשה (כמעט) בלתי אפשרי להיות הורה עובד לילדים קטנים. משלמים מחיר יקר על המשפחתיות , בזוגיות, חינוך הילדים והשפיות של ההורה.
זה לא חייב להיות כך אם יסדירו בחוק שעות עבודה שפויות וימי חופשה ,שמותאמים יותר לחופשות במערכת החינוך.מחירים סבירים לצהרונים וקייטנות וכו' וכו' .
זה אינטרס חברתי לאומי,ולא רק אינטרס של הורים לילדים קטנים...

''ברוב מקומות העבודה לא נהוג לתת יותר מ-14 ימי חופשה'' - ישנו חוק במדינת ישראל, חוק בחופשה השנתית, המגדיר את מספר הימים המינימלי המגיעים לעובד (במקומות רבים נותנים יותר מהמינימום). 14 ימים זה לעובד חדש ב-4 השנים הראשונות לעבודתו. בהתאם לוותק אפשר להגיע ל-28 ימים בשנה, וגם זה רק המינימום הקבוע בחוק.

לרוב הילדים יש 2 הורים, לא? מי אמר ששניהם צריכים לקחת את כל ימי החופשה שלהם ביחד? בהקצאה של מזפר ימים לנופש משפחתי זה עדיין משאיר מעל 30 ימי חופשה ''זמינים''.

שנית, ישנן קייטנות במחירים מפוקחים. בכל עיר ישנן קייטנות של המתנ''ס שמחירן דומה למחיר גן עיריה, עם אות בלי צהרון, לפי הצורך. הורים שלא יכולים לקלוט את הילדים מהקייטנה בצהרים, כי הם עובדים, ממילא משלמים לצהרון במהלך שנת הלימודים. אז אפשר גם בחופש הגדול. וחוץ מזה נפסק התשלום עבור החוגים.

אני חישבתי שהתשלום לקייטנה של בתי, למשך כל חודש יולי יום מלא, לא בקייטנת המתנ''ס (כלומר בבמחיר לא מפוקח, אך לא קייטנה יוקרתית עם מחירים בשמים). הוא פחות מהתשלום עבור הצהרון והחוגים שאינני משלמת בחודשים יולי ואוגוסט.

בואו נניח שהמדינה אכן תציע קייטנה בחופש הגדול. די ברור שלכל היותר יהיו בה 2-3 אטרקציות ובכל שאר הזמן ישחקו או יעשו מלאכת יד פשוטה (כמו הקייטנה שאני הייתי בה בילדותי)
האם ילדים ירשמו לקייטנה הזאת? כנראה שלא
הסיבה לזה שיש קייטנות יקרות ובעלות שמות מפוצצים היא שזה מה שרוצים ילדים והורים ושום מדינה לא תצליח לכפות על קייטנת שוקו ולחמניה זולה.

פתרון מעשי קצת יותר יכול להיות חיוב תלמידי ההוראה בסטא'ז שיערך במהלך החופש הגדול מה שיקטין את ימי החופשה לילדים בלי לפגוע בימי החופשה של המורים