
מבחנים פסיכוטכניים כהכנה למבחני מיון
חברות, ארגונים ומקומות עבודה רבים מבצעים מבחני מיון לקבלת עובדים, הרעיון שעומד בבסיס אותם מבחנים הוא לבחון את מידת הכשירות והיכולות של העובד בטרם הוא מצטרף לחברה או לארגון. למבחנים אלו יש יכולת מסוימת להעריך עד כמה העובד באמת מתאים למקום העבודה

דוגמא לכך הם מבחנים פסיכוטכניים. מדובר במכלול של מבחנים שמטרתם לאמוד את היכולת של המועמד לעבודה בשלל תחומים ונושאים, אשר בחלקם הוא יצטרך להשתמש בעבודה ואחרים יכולים להעיד על יכולות שונות שלו, אשר יבואו לביטוי במסגרת עבודתו ותפקידו.
בתוך מכלול המבחנים הפסיכוטכניים, אנחנו יכולים למצוא מבחני מיומנויות, מבחנים באנגלית, ידע טכני, ידע כמותי, זריזות ודיוק ועוד. המבחנים מתבצעים לרוב על תוכנות מחשב ולעיתים על הנייר. מדובר במבחנים שנערכים במשך זמן קצוב, כשלעיתים הם מתייחסים באופן ישיר לתפקיד של העובד ולעיתים הם כלל לא קשורים לכך.
מבחנים פסיכוטכניים, כמו מבחנים בתחומים אחרים, יכולים לנבא ברמה מאוד גבוהה את יכולותיו של העובד ואת רמת כישוריו, בצורה כזו שמקום העבודה יוכל לבחון האם הוא מתאים לתפקיד לו הוא מועמד או לא. חשוב להבהיר, שכיום מבחנים פסיכוטכניים הם חלק בלתי נפרד ממבחני מיון, אשר מהווים חלק משמעותי בכל תהליך קבלת עובד למקום עבודה. לא מדובר אך ורק במקומות עבודה של חברות גדולות, להיפך, גם חברות קטנות מבצעות מבחנים שכאלה, אצלן זה יכול להיות מהותי אף יותר, מאחר ואין להן את מרווח הטעות שהן יכולות לבצע כמו חברות גדולות, שמעסיקות מאות ואלפי עובדים.
האם ניתן להתכונן למבחנים פסיכוטכניים
בניגוד למה שחשבו בעבר, הרי שהיום קיימת הסכמה שניתן ללמוד למבחני מיון בכלל ומבחנים פסיכוטכניים בפרט. קורסי הכנה כאלה נערכים במגוון מכונים ברחבי הארץ, מטרתם היא לאפשר למועמדים, ראשית, להכיר את מבנה המבחן, כך הם יכולים להגיע אליו בלי להיות לחוצים ומופתעים, שנית, להיות מסוגלים לענות על המבחן בזמן קצוב, שלוש, להבין כיצד לענות על השאלות באופן כללי.
במסגרת הכנה למבחני מיון, נערכים שורה של תרגולים על גבי מבחנים פסיכוטכניים שונים, לומדים את מבנה המבחן, מתרגלים מבחן בזמן אמת, לומדים שיטות כיצד לענות על התשובות בצורה נכונה ועוד.
לכאורה, יש מי שיגיד שמבחני מיון אינם בעלי משמעות, הרי אם לא נעבור מבחן במקום עבודה אחד תמיד נוכל ללכת למבחן במקום אחר. אך יש אנשים שמגיעים למבחני מיון במקומות עבודה ייחודים, ארגונים ממשלתיים ואחרים, אשר זו היתה שאיפת חלומותיהם, מדובר על מקומות עבודה שהם למדו שנים רבות בשביל לעבוד בתחום ולהגיע דווקא למקום עבודה ספציפי. לכן הם יעשו הכל בשביל להצליח. בין היתר, הם ירצו ללמוד כיצד מבצעים את המבחן ולעבור אותו בהצלחה. זו הסיבה שהכנה אכן משתלמת להם ויכולה לעזור.
מידע נוסף על מבחני מיון מבית ניב רווח.
היכנסו לעמוד הפייסבוק החדש של nrg