פרטנר מצטמצמת: תפטר מאות עובדים
בכוונת חברת התקשורת לבצע צעדים להתייעלות ארגונית, על רקע השינויים שעובר הענף; הפיטורים - מכל מערכי החברה; גורמים בענף מעריכים: זה לא הסוף, חברות נוספות ילכו בעקבותיה
בפרטנר מקווים שאת מרבית הקיצוץ ניתן יהיה להשיג ללא פיטורי עובדים, באמצעות צמצום גיוסי כוח אדם חדש במקום עובדים העוזבים את המערכת באופן טבעי. עם זאת לא יהיה מנוס גם מפיטורים ובימים אלה פועלים מנהלי החברה לעריכת רשימות המשרות שיש לצמצם והעובדים שיקבלו מכתבי פיטורים.
בענף התקשורת מעריכים שזהו רק השלב הראשון של הצמצומים והשינויים במערכי החברה, וכי גם חברות אחרות יצטרכו להתאים עצמן לתנאים החדשים שנוצרו בענף התקשורת. אתמול פרסמה גם קבוצת בזק דוחות כספיים
המעידים על ירידה בהכנסות וברווחיות של החברה הבת פלאפון ובתחומי פעילות נוספים של החברה.
מטרת ההתייעלות בפרטנר היא לשפר את רווחיות החברה ולהיערך לקראת הגברת התחרות בענף התקשורת. חברות הסלולר רושמות ירידות כתוצאה מירידה חדה בהכנסות משירותים בשל הפחתת דמי הקישוריות והגברת התחרות, הפחתת קנסות היציאה למנויים ופעולות נוספות שיזם משרד התקשורת להגברת התחרות בענף. במהלך השנה הבאה צפויה התחרות להתגבר כתוצאה מהשקת השירותים החדשים של מירס והשקת חברת הסלולר של גולן טלקום. המתחרים החדשים יתבססו על מערכי שירות מצומצמים ושימוש נרחב באינטרנט כאמצעי לקשר עם הלקוחות.
אתמול פרסמה קבוצת בזק דוחות כספיים המעידים על תמונה דומה לזו שהציגה פרטנר: ירידה בהכנסות וברווחיות של החברה הבת פלאפון ובתחומי פעילות נוספים של החברה.
נא להמתין לטעינת התגובות
אקו"ם